吉安市銀盾保安服務(wù)有限公司成立于2003年，位于吉安市吉州區(qū)，是一家國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，主要提供門(mén)衛(wèi)巡邏、安全檢查、武裝押運(yùn)、貴重物品守護(hù)等服務(wù)。公司還涉及物業(yè)管理、保安器材銷(xiāo)售和培訓(xùn)等業(yè)務(wù)。因公司工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.具有高中及以上學(xué)歷；
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，愛(ài)崗敬業(yè)，勤勞吃苦，具有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)，能遵守單位的規(guī)章制度，保密意識(shí)強(qiáng)；
4.身心健康，五官、體型端正，無(wú)殘疾，無(wú)紋身，無(wú)明顯生理缺陷及特征，無(wú)肢體功能障礙，無(wú)精神病等限制自己行為的疾病病史；
5.遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪記錄，品行良好，工作責(zé)任心強(qiáng)，有意從事武裝押運(yùn)工作;
6.掌握保安守護(hù)、押運(yùn)技能及相關(guān)法律、法規(guī)等基礎(chǔ)知識(shí)；
7.中共黨員、退役軍人優(yōu)先。
具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.因違法違紀(jì)被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開(kāi)除的；
2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘等各類(lèi)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律的人員；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
（二）招聘崗位及任職要求
詳見(jiàn)附件《吉安市銀盾保安服務(wù)有限公司2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位及任職要求》。根據(jù)工作需要，公司有權(quán)對(duì)聘用人員進(jìn)行異地工作崗位調(diào)劑（市屬各縣/市分公司），聘用人員需服從安排，外派工作期間，個(gè)人食宿費(fèi)用自理。本次招聘年齡計(jì)算方法為：45周歲及以下是指1979年6月1日（含）以后出生，其他年齡計(jì)算方式以此類(lèi)推。招聘職位要求的學(xué)歷、工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2025年6月1日（含）。特別優(yōu)秀者經(jīng)研究決定后可適當(dāng)放寬條件。
二、招聘程序
本次公開(kāi)招聘實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的方式，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、替補(bǔ)、公示及錄用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
招聘崗位信息在吉安人事人才網(wǎng)（www.audiwx.com）及微信公眾號(hào)等平臺(tái)發(fā)布，后續(xù)過(guò)程中的相關(guān)公告將通過(guò)指定的吉安人事人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告信息。
1.報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式
（1）報(bào)名時(shí)間：從招聘公告發(fā)布之日起至2025年7月2日15:00止；
（2）報(bào)名方式：此次招聘采取吉安人事人才網(wǎng)（www.audiwx.com）在線報(bào)名。
快速報(bào)名鏈接：https://jarencai.ikaowu.com/exam/1334
（請(qǐng)掃描二維碼報(bào)名）
（3）報(bào)名須知：考生注冊(cè)報(bào)名系統(tǒng)登錄后，在“我的報(bào)考”左側(cè)考生信息欄中綁定微信，掃碼關(guān)注“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務(wù)號(hào)，相關(guān)報(bào)名審核結(jié)果以“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務(wù)號(hào)或報(bào)名系統(tǒng)站內(nèi)信息通知為準(zhǔn)，因個(gè)人原因?qū)е挛茨芙邮崭黝?lèi)通知，其后果由考生自行負(fù)責(zé)。
2.報(bào)名所需材料
（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表；
（2）近期紅底一寸免冠電子照片；
（3）無(wú)違法犯罪記錄證明、個(gè)人信用報(bào)告等原件掃描件；
（4）駕駛員崗位需提供駕駛證、機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛?cè)税踩{駛記錄情況及能證明工作經(jīng)歷的證明資料（如社保、勞動(dòng)合同、解除勞動(dòng)合同證明、工作證明等）或相關(guān)項(xiàng)目資料。
3.注意事項(xiàng)
（1）請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求，將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位的條件要求，不符合崗位條件者請(qǐng)勿報(bào)名。
（2）實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（二）資格審查
1.招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照職位資格條件對(duì)報(bào)考者提交的材料進(jìn)行審查，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確定其是否具有報(bào)考資格。報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例一般不低于3:1，若達(dá)不到開(kāi)考比例，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或調(diào)整任職要求。
2.資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試或聘用資格，后果由考生自行承擔(dān)。資格審查通過(guò)名單以吉安人事人才網(wǎng)公告為準(zhǔn)。
（三）繳費(fèi)
通過(guò)資格審查的考生應(yīng)繳納考試費(fèi)用每人50元，考生應(yīng)于收到繳費(fèi)通知短信后登錄報(bào)名平臺(tái)（http://jarencai.ikaowu.com）進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，繳費(fèi)完成的方可參考，逾期不繳費(fèi)的，視作放棄報(bào)考資格。因個(gè)人原因造成未參加考試，報(bào)名費(fèi)不予退還。
（四）考試
考試根據(jù)崗位組合分別實(shí)施筆試、面試考試環(huán)節(jié)（各崗位考試要求詳見(jiàn)附件）。
1.筆試：筆試滿分100分，采用閉卷考試形式，內(nèi)容包括：①時(shí)事政治；②新修訂的《中華人民共和國(guó)公司法》；③國(guó)務(wù)院《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》；④公安部《保安守護(hù)押運(yùn)公司管理規(guī)定》；筆試具體日期、時(shí)間、地址及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)后續(xù)公告或《筆試準(zhǔn)考證》。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按每個(gè)崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上不低于1:3比例確定入圍面試人員名單（末位成績(jī)相同時(shí)，一并進(jìn)入面試）。若實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)不足面試入圍比例時(shí)，全部進(jìn)入面試。
2.面試：面試滿分100分，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、應(yīng)變處置能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試具體日期、時(shí)間、地址及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)后續(xù)公告或《面試準(zhǔn)考證》。
3.成績(jī)計(jì)算
崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
以上成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先；如面試成績(jī)亦相同，以學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者優(yōu)先。若考官組或招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)為擬招聘崗位考生均無(wú)法達(dá)到崗位匹配要求或總成績(jī)低于70.00分的，可取消該崗位的招聘或核減招聘計(jì)劃。
（五）體檢
根據(jù)招聘計(jì)劃按總成績(jī)以1:1的比例從高到低確定擬入闈體檢人員名單。擬入闈體檢人員名單將通過(guò)吉安人事人才網(wǎng)等途徑公示。考生需到指定縣級(jí)以上醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。未到場(chǎng)體檢或因本人原因無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄。體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)取消考生的考察資格。
（六）考察
主要對(duì)擬入闈體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審，并對(duì)其開(kāi)展背景調(diào)查。調(diào)查內(nèi)容包括身份信息、學(xué)歷信息、工作評(píng)價(jià)情況、廉潔從業(yè)、涉法涉訴、社會(huì)負(fù)面記錄、失信被執(zhí)行人等。考察不合格的，取消聘用資格。
（七）替補(bǔ)
當(dāng)考生體檢和考察不合格或者因放棄出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按照同一崗位綜合成績(jī)由高到低的順序依次等額替補(bǔ)，并進(jìn)行替補(bǔ)體檢和考察。
（八）公示及錄用
根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在吉安人事人才網(wǎng)（www.audiwx.com）公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的確定為聘用人員，根據(jù)《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》的要求與被聘用人員依法建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂《勞動(dòng)合同》。
因考生公示不合格的，或主動(dòng)放棄聘用的，或試用期內(nèi)無(wú)法勝任工作崗位，聘用人員違紀(jì)違法犯罪的，公司有權(quán)予以解聘。
三、用工方式及工資待遇
所有崗位繳納五險(xiǎn)一金，享受?chē)?guó)家法定假期、年休假和公司工會(huì)福利、績(jī)效工資；具體薪資待遇及績(jī)效考核參照用人單位薪酬績(jī)效管理制度執(zhí)行。
四、其他事項(xiàng)
（一）本次公開(kāi)招聘工作委托江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施，考生如有咨詢事項(xiàng)，可在工作日內(nèi)（上午9:00-12:00、下午14:30-17:30）撥打電話咨詢：18579369696李經(jīng)理（微信同號(hào)）、18579369494周經(jīng)理（微信同號(hào)）
（二）本次招聘由符合資質(zhì)的第三方江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件：吉安市銀盾保安服務(wù)有限公司2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位及任職要求（本次專(zhuān)業(yè)審核參考《江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》）
吉安市銀盾保安服務(wù)有限公司
2025年6月26日
